WAŚ Producent Lamp Asystent ds. kadr i płac

WAŚ Sp. z o.o. specjalizuje się w produkcji lamp i urządzeń odblaskowych stosowanych w przemyśle motoryzacyjnym. Na rynku funkcjonujemy od 1979 roku, nieustannie dbając o rozwój naszej oferty i procesów produkcyjnych.

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko :

Asystent ds. kadr i płac

Miejsce pracy : Godzikowice

Opis stanowiska:

- samodzielne naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac

- prowadzenie rozliczeń z zakresu zasiłków chorobowych, urlopów oraz czasu pracy

- sporządzanie deklaracji do ZUS, Urzędu Skarbowego, GUS i PPK

- przygotowanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy

- prowadzenie akt osobowych

- wystawianie zaświadczeń dla pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami

- sporządzanie analiz, sprawozdań i raportów kadrowo-płacowych na potrzeby Zarządu

- współpraca z urzędami i instytucjami zewnętrznymi w zakresie realizowanych zadań

Wykształcenie:

- wykształcenie kierunkowe

Wymagania:

- doświadczenie zawodowe min. 3 lata w pracy na podobnym stanowisku

- bardzo dobra znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz zasad rozliczania wynagrodzeń

- obsługa programu Comarch ERP (mile widziane)

- dobra obsługa komputera

- sumienność, obowiązkowość

- samokontrola

- umiejętność planowania i organizacji

Oferujemy:

- pracę na pełen etat w firmie o stabilnej pozycji na rynku

- atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i zaangażowania

- przyjazną atmosferę

- benefity z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

- ubezpieczenie grupowe

- eventy firmowe

- świadczenia świąteczne

W CV proszę o umieszczenie klauzuli :

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".