Team Leader działu rekrutacji stałych

W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy Kandydata do naszego zespołu na stanowisko:

Team Leader działu rekrutacji

Zadania:

• zarządzanie zespołem rekruterów pracujących w strukturze rozproszonej
• realizacja projektów rekrutacyjnych
• odpowiedzialność za budżet rekrutacyjny regionu i kontrola jego wykonania
• udział w planowaniu strategii rekrutacyjnej
• monitorowanie trendów na rynku pracy
• kontrola jakości, mierzenie i analiza skuteczności działalności pionu rekrutacyjnego
• współpraca z innymi działami firmy
• nadzór nad budowaniem i utrzymywaniem dobrych i trwałych relacji z Kandydatami i Klientami

Wymagania:

• doświadczenie w pracy w obszarze rekrutacji ( min 3 lata) oraz zarządzania zespołem (min 1 rok)
• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia i pokrewne)
• wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych
• samodzielność oraz umiejętność organizacji pracy własnej oraz zespołu
• dobra znajomość języka angielskiego
• znajomość pakietu MS Office

Oferujemy:

• atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy
• możliwość rozwoju zawodowego i awansu
• udział w ciekawych projektach dla renomowanych klientów
• niezbędne narzędzia do pracy pracy (laptop, telefon)
• możliwość szkoleń i podnoszenia kwalifikacji
• pakiet benefitów (np. opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenie na życie, Multikafeteria, dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin, możliwość pracy zdalnej)

Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Sienna 75, 00-833 Warszawa oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę).Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz pod adresem: https://pl.gigroup.com/polityka-prywatnosci/.

Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.gigroup.com/dla-pracownikow/sygnalisci Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/

Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu. Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010