Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji cudzoziemców

Twój zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do pracy tymczasowej (głównie rynek ukraiński);

• Ścisła współpraca z działem marketingu w zakresie obsługi i kwalifikacji leadów pozyskiwanych z prowadzonych kampanii marketingowych;

• Przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń oraz selekcja napływających aplikacji;

• Aktywne pozyskiwanie kandydatów z różnych źródeł (bazy, polecenia, portale, social media);

• Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z kandydatami;

• Współpraca z zespołem operacyjnym przy realizacji bieżących potrzeb rekrutacyjnych;

• Podstawowe raportowanie działań rekrutacyjnych;

• Wsparcie w zakresie dokumentacji personalnej we współpracy z działem kadr

Nasze wymagania

• Minimum rok doświadczenia w rekrutacji (mile widziane doświadczenie w pracy tymczasowej);

• Bardzo dobra znajomość języka ukraińskiego (min. B2);

• Znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym (min. B1);

• Umiejętność aktywnego poszukiwania kandydatów i pracy z różnymi źródłami;

• Dobra organizacja pracy oraz samodzielność;

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się organizacji;

• Wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy;

• Benefity pozapłacowe: Multisport, Medicover;

• Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon służbowy);

• Pełne wdrożenie i bieżące wsparcie zespołu;

• Możliwość rozwoju zawodowego w obszarze rekrutacji;

• Możliwość nauki języka angielskiego;

• Przyjazną atmosferę pracy oraz spotkania integracyjne.