Specjalista/Specjalistka ds. kadr

Wymagania stawiane Kandydatowi:

• Min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

• Wykształcenie wyższe lub średnie z min. 3 letnim doświadczeniem na takim samym stanowisku.

• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy.

• Doświadczenie w rozliczaniu czasu pracy w systemie Roger będzie dodatkowym atutem oraz systemu kadrowo - płacowego Sykof.

• Swobodne posługiwanie się pakietem Microsoft Office (w tym bardzo dobra znajomość programu Excel).

• Asertywność, samodzielność i doskonała organizacja pracy.

• Umiejętność pracy w zespole.

Zakres obowiązków:

Prowadzenie wymaganej dokumentacji pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, w tym w szczególności:

• Sporządzanie umów o pracę, aneksów, porozumień, wypowiedzeń, świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu oraz innych dokumentów związanych ze stosunkiem pracy bądź jego zakończeniem.

• Obsługa procesów rekrutacyjnych,

• Bieżące prowadzenie akt osobowych.

• Prowadzenie ewidencji obecności, urlopów, dni opieki, zwolnień od pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

• Kontrola terminowości wykonywania badań wstępnych, kontrolnych i okresowych przy współpracy ze specjalistą do spraw BHP.

• Sporządzanie sprawozdań GUS oraz obsługa PPK, PFRON.

• Monitorowanie, kontrola, rozliczanie czasu pracy w tym harmonogramy.

• Obsługa elektronicznego systemu rejestracji czasu pracy (RCP).

• Sporządzanie raportów, analiz i wskaźników kadrowych.

• Obsługa systemu kadrowego SYKOF, Roger,

• Sporządzanie dokumentacji projektowej

Oferujemy:

·       Stabilne zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy.

·        Ruchomy czas pracy.

·       Świadczenia z ZFŚS: dofinansowane wypoczynku, paczki dla dzieci itp.

·       Grupowe ubezpieczenie pracownicze.

·       Pakiety sportowe.

Wymagane dokumenty:

·       CV i list motywacyjny.

·       Kopia dokumentu potwierdzającego poziom wykształcenia.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.

Drugim etapem rekrutacji będzie rozmowa w siedzibie IHAR-PIB w Radzikowie, wymagane będą dokumenty potwierdzające wykształcenie i doświadczenie.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie drogą elektroniczną CV oraz list motywacyjny na adres e-mail opublikowany w ogłoszeniu,  z dopiskiem: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez IHAR – PIB z siedzibą w  Radzikowie w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników IHAR – PIB”, a także następującego oświadczenia dotyczącego ochrony danych osobowych o treści :