Pracownik Gospodarczy

Opis

„Insefarm” Sp. z o.o. Centrum Pozyskiwania Nasienia w Śmiłowie

zatrudni w pełnym wymiarze czasu pracy osobę na stanowisko: Pracownik gospodarczy

Do głównych zadań osoby na tym stanowisku będzie należało:

Wykonywanie prac porządkowych oraz nieskomplikowanych prac naprawczych w budynku i wokół budynku, związane z:

• utrzymaniem porządku i czystości na terenie Centrum Pozyskiwania Nasienia;

• wykonywanie czynności związanych z bioasekuracją na terenie Centrum Pozyskiwania Nasienia;

• utrzymywanie porządku i czystości wewnątrz budynków;

• przyjmowanie materiałów i towarów do magazynu, ustalenie ich ilości oraz jakości;

• utrzymanie porządku i czystości w magazynie oraz prawidłowe rozmieszczenie materiałów i ich właściwe zabezpieczenie przed zniszczeniem;

• w okresie letnim pielęgnacją trawników oraz krzewów;

• w okresie zimowym odśnieżaniem oraz dbaniem o właściwy stan nawierzchni ciągów komunikacyjnych i parkingów;

• konserwacją urządzeń i drobnymi naprawami niewymagającymi kwalifikowanych umiejętności w pomieszczeniach inwentarskich;

• utrzymywaniem podstawowego sprzętu gospodarczego w należytym stanie technicznym.

Oczekiwania:

• wykształcenie minimum zawodowe;

• prawo jazdy kat. B;

• dyspozycyjność;

• sumienność i dokładność w wykonywaniu obowiązków;

• dobra organizacja pracy;

• zaangażowanie;

• samodzielność;

• zdolność majsterkowania: „złota rączka”.

Oferujemy:

-umowę o pracę

- pełen etat

- system wynagrodzeń – stała podstawa brutto w przedziale

5500zł – 5800zł

- ubezpieczenie grupowe

Uprzejmie przypominamy o konieczności zamieszczenia w swojej ofercie klauzuli następującej treści: 

„Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.”

*Nadesłane zgłoszenia bez klauzuli, nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacji.