Koordynator pracowników tymczasowych [język ukraiński/ angielski]

Poszukujemy: Koordynatora projektu / Koordynatora pracowników tymczasowych

Miejsce pracy: Warszawa/ Łódź

Główne obowiązki:

Współpraca z kierownikami projektów, menedżerami regionalnymi, brygadzistami i liderami obiektów w celu zapewnienia efektywnego zarządzania i rozwoju zespołów tymczasowych.

Budowanie i utrzymywanie długoterminowych pozytywnych relacji z pracownikami w celu zapewnienia ich satysfakcji i motywacji.

Aktywne zarządzanie projektami zgodnie z ustalonymi KPI w celu osiągnięcia wysokich wyników.

Natychmiastowe reagowanie na potrzeby klientów, organizowanie szybkiego rozwiązywania problemów związanych z nieobecnościami pracowników, nieoczekiwanymi sytuacjami i bieżącymi kwestiami.

Ścisła współpraca z działem rekrutacji w celu zapewnienia pracowników na różnych etapach projektu.

Udzielanie wsparcia pracownikom w procesie adaptacji oraz codziennej pracy na wszystkich etapach projektu.

Codzienny kontakt z pracownikami w celu rozwiązywania bieżących spraw, a także utrzymywanie komunikacji w celu zwiększenia efektywności pracy.

Przygotowywanie raportów i rozliczeń dla kierownictwa oraz klienta, analiza wyników i planowanie dalszych działań.

Nadzór nad warunkami mieszkaniowymi pracowników: terminowe przekazywanie zweryfikowanych faktur oraz dbanie o stan zakwaterowania.

Współpraca z działem legalizacji i działem finansów w celu realizacji procesów administracyjnych.

Wymagania: Minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku w agencji pracy tymczasowej lub w zarządzaniu personelem.

Znajomość języka polskiego, ukraińskiego i rosyjskiego na poziomie komunikatywnym — wymóg obowiązkowy.

Znajomość języka angielskiego na poziomie A2-B1 będzie dodatkowym atutem.

Doskonała organizacja pracy i umiejętność samodzielnego planowania oraz realizowania zadań.

Mobilność i gotowość do regularnych podróży służbowych (wymagane prawo jazdy kat. B).

Proaktywność, doskonałe umiejętności komunikacyjne, samodzielność oraz orientacja na realizację celów.

Oferujemy:

Pełen zestaw narzędzi do pracy: samochód służbowy, laptop, telefon.

Konkurencyjne wynagrodzenie z systemem premiowym, który motywuje do osiągania wysokich wyników.

Pakiet benefitów: system myBenefit, dostęp do opieki zdrowotnej w ramach programu Elastyczny czas pracy i możliwość utrzymania zdrowej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Możliwości rozwoju zawodowego i awansu w ramach firmy. Przyjazną atmosferę w zespole, ciekawe wydarzenia integracyjne i spotkania firmowe. Dołącz do naszego zespołu i wnieś swój wkład w rozwój udanej firmy!