Zatrudnię kierowcę autobusu kat. D

Zatrudnię kierowcę autobusu kat. D

Praca od poniedziałku do piątku.

Praca na terenie Gminy Świebodzin

Wynagrodzenie: 6000,00 zł- 7000,00 zł netto

Umowa o pracę.

Więcej informacji: +48**********34

Oświadczam, iż zostałem poinformowany o tym że:

1) administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest spółkę BRUNATNI- BARCEWICZ & WSPÓLNICY Sp. z o.o. Gronów 30, 66-220 Łagów, jako pracodawca, za którego czynności z zakresu prawa pracy dokonuje Członek Zarządu Wiesław Barcewicz

2) kontakt z administratorem bezpieczeństwa informacji jest możliwy pod adresem:

- Biuro spółki BRUNATNI- BARCEWICZ & WSPÓLNICY Sp. z o.o.

- e-mail

3) dane osobowe kandydatów będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na pracowników spółki BRUNATNI- BARCEWICZ & WSPÓLNICY Sp. z o.o na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,

4) odbiorcą Państwa danych może być podmiot działający na zlecenie administratora danych, tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii.;

5) dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż do 31.12.2026 r.

6) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez spółkę BRUNATNI- BARCEWICZ & WSPÓLNICY Sp. z o.o. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.

7) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych za niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Jeśli w przyszłości powołany zostanie inny organ nadzorczy, ten organ będzie właściwy do rozpatrzenia skargi, z tym że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji;

8) podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w spółce BRUNATNI- BARCEWICZ & WSPÓLNICY Sp. z o.o.