Zastępca dyrektora ds. ochrony osób i mienia

Firma Impuls Sp z o.o. Zakład Pracy Chronionej w Gorzowie Wlkp. poszukuje pracownika na stanowisko Zastępca dyrektora ds. ochrony osób i mienia.

Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 07:30-15:30.

Osoba zatrudniona na w/w stanowisku będzie odpowiedzialna za:

·         Bezpośredni nadzór oraz koordynowanie działań nad Pionem Ochrony Osób i Mienia                                

·         Reprezentowanie kierowanego obszaru na zewnątrz

·         zarządzanie oraz nadzór nad pracą podległych kierowników ds. ochrony fizycznej,

·         Cykliczne przygotowywanie planu działania Pionu na kolejne miesiące

·         Analiza rentowności poszczególnych kontraktów,

·         Kontrola nad przestrzeganiem warunków umowy,

·         Pełna znajomość chronionych obiektów, utrzymanie stałych kontaktów z kontrahentami

·         Analizowanie poziomu kwalifikacji osób zatrudnionych oraz nadzór nad strukturą zatrudnienia

·         Dbanie o pozytywny wizerunek firmy oraz jej właściwe reprezentowanie,

Wymagania:

·         doświadczenie na podobnym stanowisku w branży ochrony poparte sukcesami

·         wykształcenie wyższe

·         dobra znajomość przepisów związanych z realizacją usług ochrony osób i mienia

·         komunikatywność, operatywność i nastawienie na współpracę w zespole

·         zdolność myślenia analitycznego i strategicznego

·         umiejętność zarządzania zespołem i motywowania podległych pracowników

·         doskonała organizacja pracy i skuteczność w działaniu

·         wysoka kultura osobista, inicjatywa i dynamizm w działaniu, dyspozycyjność

·         wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej

·         dobra znajomość obsługi komputera

·         aktywne prawo jazdy kat. B

Mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności.

Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie oraz dofinansowanie do: turnusów rekreacyjno - wypoczynkowych; zakupu leków; zakupu indywidualnego sprzętu rehabilitacyjnego, wyrobów medycznych i ortopedycznych oraz środków pomocniczych, okularów korekcyjnych; odpłatność za zabiegi rehabilitacyjne; dojazd do pracy; odpłatność za usługi medyczne.

Zastrzegamy sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami.