Wsparcie w dziale People & Culture (HR)

Nasze wymagania:

• selekcja kandydatów i wsparcie w umawianiu spotkań rekrutacyjnych

• prowadzenie wywiadów telefonicznych z Kandydatami

• samodzielne prowadzenie spotkań na stanowiska niższego szczebla

• redagowanie oraz zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych

• proaktywne poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania Kandydatów

• aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search.

Twoją rolą będzie:

• wsparcie realizacji procesów rekrutacyjnych, publikacja ogłoszeń, preselekcja aplikacji oraz kontakt z kandydatami

• współpraca z portalami internetowymi, biurami karier oraz innymi kanałami komunikacji z kandydatami

• badanie efektywności kanałów rekrutacyjnych

• uczestnictwo w projektach z obszaru rekrutacji

 Proponujemy Ci:

• współpracę na podstawie umowy zlecenia

• możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej organizacji oraz dynamicznym środowisku globalnej firmy

• samodzielność w działaniu i wdrażaniu własnych pomysłów

• przyjazną i nieformalną atmosferę pracy