SPREADSHIRT - Pracownik utrzymania ruchu

Spreadshirt Manufacturing Polska Sp. z o.o. to przedsiębiorstwo handlu elektronicznego dające ludziom na całym świecie możliwość wyrażania siebie poprzez samodzielne projektowanie nadruków na odzież.

Obecnie posiadamy 4 zakłady produkcyjne na całym świecie tj. Lipsk (HQ-Niemcy), Legnica (Polska), Krupka (Czechy) oraz Las Vegas (USA). Spreadshirt Manufacturing Polska Sp. z o.o. działa w Legnicy od 2006 roku, a 50% produkcji na rynek europejski odbywa się w Legnicy.

Obecnie prowadzimy rekrutację na stanowisko:

PRACOWNIK UTRZYMANIA RUCHU (system 3 zmianowy)

Główne zadania:

- utrzymywanie ciągłości pracy maszyn i innych urządzeń produkcyjnych;

- organizacja przeglądów, konserwacji i remontów maszyn;

- montaż i demontaż urządzeń;

- rozwiązywanie problemów technicznych związanych z procesem produkcji w zakresie utrzymania ruchu;

- analiza stanu technicznego urządzeń, maszyn, instalacji i budynków;

- prowadzenie pełnej dokumentacji z podejmowanych działań.

Mile widziane:

- uprawnienia SEP/E1;

Zapewniamy:

- Umowę o pracę bezpośrednio w firmie Spreadshirt MP Sp. z o.o.

- Stabilne zatrudnienie w dobrze rozwijającej się firmie;

- Atrakcyjne wynagrodzenie w porównywaniu do rynku;

- System premiowania (aż do 1000 zł brutto);

- 50% dofinansowanie karty Multisport;

- Ubezpieczenie grupowe;

- Owocowe środy;

- Miłą atmosferę w pracy : )

W przypadku pytań dot. stanowiska oraz firmy, zadzwoń do nas do biura na nr ( 76 ) 850 - 56 - 25  w godzinach (8:00-16:00), lub odwiedź nas na:

Nasze profile:

INSTAGRAM -> www.instagram.com/spreadshirt/

FACEBOOK -> www.facebook.com/spreadshirt.de

YOUTUBE -> www.youtube.com/user/spreadshirt 

Klikając w przycisk ,,APLIKUJ '' / ,,WYŚLIJ''  wysyłając swoje zgłoszenie rekrutacyjne do firmy Spreadshirt Manufacturing Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Legnicy przy ul. Spółdzielcza 10; administrator danych, zgadzasz się na przetwarzanie przez pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.