pracownika biurowego – Kadrowa / Specjalista ds. Kadr

Obowiązki prowadzenie akt osobowych, przygotowanie umów, aneksów, świadectw pracy, zgłoszenia do ZUS, obsługa dokumentów pracowniczych. Wymagani doświadczenie w pracy kadrowej, znajomość prawa pracy, dokładność i dobra organizacja