Pracownik produkcji - cynkownik

Firma GAL to przedsiębiorstwo powstałe w 1981 roku. Od początku naszej działalności specjalizujemy się w wykonywaniu wysokiej jakości powłok antykorozyjnych.

Poszukujemy pracownika do pracy na stanowisku CYNKOWNIK

System pracy 2 zmianowy.

Do obowiązków i zadań pracownika należy:

• przygotowanie elementów do cynkowania

• zawieszanie elementów na trawersy

• rozformowanie ocynkowanych elementów

• obróbka końcowa elementów

• cynkowanie detali

• dbanie o porządek w miejscu pracy przestrzeganie przepisów BHP i PPOŻ

Wymagania:

• mile widziane uprawnienia na suwnice, wciągniki i wciągarki

• mile widziane uprawnienia na wózki widłowe

• rzetelność, uczciwość, zaangażowanie

Firma oferuje następujące warunki:

• stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę (system 3 umów: 3mce umowa próbna, umowa na czas określony 1 rok, ostatnia umowa na czas nieokreślony)

• stawka godzinowa 27,00 zł brutto, atrakcyjne wynagrodzenie - podstawa od 5000zł brutto, pierwsza podwyżka już po okresie próbnym

• comiesięczna premia min. 20% wynagrodzenia (od 500 do nawet 2000zł brutto) - w zależności od zaangażowania, system premiowania przejrzysty i jawny

• dodatek za nadgodziny w tygodniu 50%, soboty i niedziele 100%

• dodatkowa nagroda roczna w grudniu

• system poleceń pracowniczych - 2000 netto za polecenie innego pracownika do pracy

• pełne świadczenia socjalne: świadczenie urlopowe (od 1000-1450zł), paczki świąteczne, wyprawki szkolne i świąteczne dla dzieci itp.

• ubezpieczenie medyczne dla pracownika oraz rodziny

• możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach

• perspektywa rozwoju zawodowego

• szkolenia oraz kursy na wózki widłowe oraz suwnice.

Dziękujemy za zainteresowanie ofertą. Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko wybranym kandydatom. Prosimy o zawarcie w aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Grupa Gal Sp. z o.o. z siedzibą w Żorach, ul. Węglowa 29 moich danych osobowych, które zostały zamieszczone w przekazanych przeze mnie dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)."