Praca dla Trenera Personalnego od zaraz, Studio Treningu, Żoliborz

Co oferujemy:

- wyjątkowo komfortowe miejsce i warunki pracy, dzięki którym Twoja praca będzie przyjemnością

- praca w przyjemnym studio na Żoliborzu sam na sam z klientem

- opcja 1. pełny wymiar godzin.

- opcja 2. Pół etatu: Weekendy + kilka godzin w tygodniu w stałych godzinach porannych lub wieczornych

- zarobki: zależnie od ilości treningów. Docelowo około 10000 zł miesięcznie brutto (opcja 1)

- zatrudnienie – umowa o współpracę lub o świadczenie usług (pomoc w założeniu działalności)

Dodatkowe korzyści:

- nie musisz szukać klientów

- stałe i komfortowe miejsce pracy

- nie musisz płacić ryczałtów za miejsce

- partnerskie podejście do współpracy

Czego oczekujemy:

- uprawnień do pracy na stanowisku trenera personalnego

- doświadczenia w pracy jako trener personalny

- pozytywnego nastawienia do życia :)

- dyspozycyjności (do pracy na pełen etat również w późnych godzinach wieczornych)

- znajomości podstaw dietetyki i odżywiania w kontekście zdrowia i kształtowania sylwetki

- mile widziane dodatkowe kursy i umiejętności związane z branżą fitness

- umowa lojalnościowa przeciw nieuczciwej konkurencji.

Jeśli jesteś zainteresowany prześlij swoje CV oraz napisz proszę wiadomość z krótkimi odpowiedziami na poniższe pytania:

- którą opcja zatrudnienia (opcja 1/opcja 2) Cię interesuje.

- w jakich godzinach i dniach jesteś dyspozycyjny i od kiedy mógłbyś zacząć?

- jakie masz doświadczenie w pracy jako Trener Personalny ?

- jakie i kiedy dokładnie ukończyłeś studia/kursy/szkolenia?

WAŻNE:

Zgłoszenia tylko drogą elektroniczną najlepiej załączając CV przez OLX

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.

Proszę o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz.U.z 2014r., poz.1182 ze zm.)”

Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.