Poszukiwany Junior Manager - elastyczne godziny pracy!

OPIS

Mamy bardzo wymagające kryteria wyboru kandydatów i bardzo ciężko jest uzyskać stanowisko w naszej firmie ale z pewnością wynagradza to niesamowita satysfakcja z pracy w energicznym zespole z rodzinną atmosferą i biznesowym podejściem do budowania organizacji i relacji w firmie oraz Fundacji.

Obecnie do naszego zespołu szukamy osoby na stanowisko Junior Managera.

Oferujemy:

• pracę w wymiarze 80-160 godz./miesięcznie

• wynagrodzenie 40 zł/godz. + premie

• elastyczne godziny pracy

• praca zdalna (50/50)

• nowoczesne biuro

• możliwość awansu, cykliczne comiesięczne szkolenia oraz stały nadzór pracy przez osobę bardziej doświadczoną

Zadania:

• zarządzanie 11 os. zespołem

• telefoniczny kontakt z klientami po odbytych spotkaniach (zdalnie)

• rekrutacja telemarketerów oraz handlowców (zdalnie)

• wdrażanie nowych osób do pracy według skryptu (stacjonarnie)

• składanie tygodniowych raportów do przełożonego (zdalnie)

• prowadzenie cotygodniowego statutu (stacjonarnie)

• prowadzenie comiesięcznych warsztatów (stacjonarnie)

Jeżeli szukasz ciekawej pracy, lubisz pracę z ludźmi i chcesz się rozwijać dołącz do

naszego zespołu.

Prosimy o wysłanie:

- CV ze zdjęciem w formacie PDF. ( w tytule imię i nazwisko),

Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami, których CV będzie jasno wskazywało poszukiwane przez nas umiejętności i kompetencje. Proces rekrutacyjny będzie się składał z weryfikacji CV, 15-minutowej rozmowy kwalifikacyjnej online na platformie Google Meet, 90-minutowej rozmowy z elementami Assessment Center w siedzibie naszej firmy. Na koniec każdego etapu wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną w przypadku pozytywnej oceny Twojej kandydatury.