Pomocnik stolarza Abler Bydgoszcz

Ogólnopolski lider i dostawca materiałów dla meblarstwa oraz wykończenia wnętrz poszukuje 3 osoby na stanowisko:

Pomocnik stolarza

(miejsce pracy: Bydgoszcz)

Zakres obowiązków:

• odbieranie elementów z okleiniarki

• układanie formatek na palecie

• przygotowanie palet do transportu – w tym spinanie palety

  Wymagania:

• chęć do pracy i zaangażowanie

• dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań

• uczciwość, odpowiedzialność

• gotowość do pracy zmianowej

Oferujemy:

• zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie

• praca od zaraz do 12/12/2025

• praca w godzinach 6:00 - 14:00; 14:00 - 22:00; 22:00 - 6:00

Oferty zawierające CV prosimy przesyłać za pomocą serwisu OLX .

Informujemy, że aplikacje bez załączonej klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych nie będą rozpatrywane. Za wszystkie przesłane aplikacje – DZIĘKUJEMY. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez ABLER Sp. z o.o. z siedzibą w Toruniu przy ul. Grudziądzkiej 177A w celu realizacji procesu rekrutacji.”

Jeżeli chcesz abyśmy rozpatrywali Twoją kandydaturę także w przyszłych rekrutacjach, prosimy o wyrażenie zgody w tym zakresie poprzez dodanie dodatkowego oświadczenie, np. o podanej poniżej treści:

„Wyrażam również zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez ABLER Sp. z o.o. z siedzibą w Toruniu przy ul. Grudziądzkiej 177A, w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych.”

Administratorem danych jest Abler Sp. z o.o. z siedzibą w Toruniu przy ul. Grudziądzkiej 177A. Dane zbierane są dla potrzeb obecnych rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji, jednak nie dłużej niż przez okres 1 roku od dnia złożenia aplikacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.