Obsługa klienta w biurze nieruchomości

Skylight Brokers to biuro nieruchomości obecne na rynku od 2016 roku. Specjalizujemy się w sprzedaży i wynajmie nieruchomości mieszkaniowych, użytkowych oraz gruntowych na terenie Warszawy, jej okolic, a także aglomeracji łódzkiej. Nasz zespół tworzą doświadczeni specjaliści, którzy nieustannie rozwijają swoje kompetencje, by oferować usługi na najwyższym poziomie. W związku z rosnącym zapotrzebowaniem - poszukujemy do współpracy kandydatów, którzy po odpowiednim przeszkoleniu (nie wymagamy doświadczenia) pełnić będą funkcję Doradcy ds. Nieruchomości.

Zakres obowiązków na stanowisku:

• poszukiwanie i pozyskiwanie ofert nieruchomości na sprzedaż i/lub wynajem

• spotkania osobiste z klientami

• zawieranie umów

• tworzenie ofert nieruchomości

• obsługa właścicieli i klientów poszukujących (kontakt z klientami, negocjacje, prezentowanie nieruchomości)

• doradztwo i wsparcie w procesie obrotu nieruchomościami (zapewniamy merytoryczne przygotowanie i wsparcie specjalistów)

• organizowanie i przeprowadzanie transakcji obrotu nieruchomościami (j.w.)

• rejestrowanie danych i ofert w systemie CRM

• przestrzeganie standardów firmy

• budowanie relacji i rozwijanie współpracy z klientami

Oferujemy:

• możliwość uzyskiwania wysokich zarobków w systemie prowizyjnym (model progresywny - im wyższy wynik, tym wyższa podstawa % prowizji; widełki podane w ogłoszeniu są orientacyjne)

• przez pierwsze miesiące możliwość uzyskiwania wynagrodzenia podstawowego za pozyskanie określonego minimum ofert - tj. 10 ofert/m-c -> 1,5 tys. PLN/m-c (brutto)

• pakiet szkoleń wstępnych (umiejętności miękkie, sprzedaż i negocjacje, wiedza z zakresu prawa i podatków, obsługa klienta, praca z nieruchomościami)

• pracę w grupie rozpoznawalnych marek na rynku

• niekorporacyjną kulturę organizacyjną, kameralną atmosferę

• wsparcie doświadczonych specjalistów

• niezbędne narzędzia do pracy, zaplecze marketingowe dla obsługiwanych ofert

• spotkania i imprezy integracyjne

• bonusy finansowe za polecenie nowych współpracowników, najwyższe wyniki kwartalne i inne

Nasze wymagania:

• komunikatywność – gotowość do pracy w bezpośredniej obsłudze klienta

• wysoka kultura osobista, prezencja adekwatna do zawodu

• chęć rozwoju i zdobywania nowej wiedzy

• biegła znajomość języka polskiego (min. C1 lub ojczysty)

• wykształcenie średnie

• umiejętność zarządzania własnym czasem

• komunikatywna znajomość języka angielskiego lub innego języka obcego

Orientacyjny podział czasu pracy:

40% - praca stacjonarna/zdalna

60% - praca mobilna (spotkania w nieruchomościach)

W celu aplikowania prosimy o przesłanie CV.