Mechanik | zdobądź u nas upewnienia SEP

Grupa Virtu od 1992 roku jest producentem dań gotowych. Ułatwiamy życie milionom Polaków, dostarczając im innowacyjne dania, które wyróżniają się na rynku najwyższą jakością i wyrazistym smakiem. Dbając o najwyższą jakość naszych produktów działamy zgodnie z normą BRC i IFS, przestrzegając międzynarodowego standardu bezpieczeństwa żywności. Tworzymy zespół kompetentnych, zaangażowanych ludzi nastawionych na realizację celów, dzięki czemu rozwijamy naszą ofertę oraz organizację.

Aktualnie poszukujemy kandydata na stanowisko: Elektromechanik

Miejsce pracy: ul. Łośnicka 35 lub ul. Technologiczna 6, 42-400 Zawiercie

Co Ciebie czeka:

• Wykonywanie prac prewencyjnych oraz remontowych maszyn i urządzeń produkcyjnych

• Diagnozowanie, ocena i usuwanie awarii oraz usterek

• Nadzorowanie wszelkich zewnętrznych prac naprawczych i serwisowych

• Wdrażanie usprawnień maszyn i urządzeń produkcyjnych

Oczekujemy:

• Doświadczania w pracy na podobnym stanowisku

• Umiejętności posługiwania się dokumentacją techniczną

• Znajomości budowy maszyn i podstawowych zasad działania układów pneumatycznych i hydraulicznych

• Umiejętności obsługi komputera

• Gotowości do pracy w systemie 3-zmianowym

Mile widziane, abyś posiadał:

• Uprawnienia spawalnicze TIG/141

• Uprawnienia SEP E1 do 1kV – podnieś swoje kwalifikacje na nowy poziom, uzyskaj uprawnienia SEP pracując dla Virtu!

Co oferujemy:

• Umowę o pracę z wynagrodzeniem zasadniczym i systemem premiowym – Twoja praca zasługuje na nagrodę!

• Stabilne zatrudnienie w firmie będącej liderem w branży garmażeryjnej

• Harmonogram wdrożenia dla nowych pracowników – twój rozwój to nasza inwestycja

• Możliwość uzyskania dodatkowych uprawnień i stałego podnoszenia kompetencji

• Szansę na awans wewnątrz struktury firmy

• Pełną wyzwań pracę w międzynarodowym środowisku

Benefity:

• Pakiet Prywatnej opieki medycznej Medicover – dbaj o siebie!

• Pakiet sportowy Medicover – aktywność fizyczna dla zdrowia i energii.

• Ubezpieczenie na życie – spokojna przyszłość dla Ciebie i Twoich bliskich.

• Zniżki na nasze produkty.

• Parking samochodowy i rowerowy – wygodne i bezpieczne miejsce dla Twojego środka transportu.

• Program rekomendacji pracowników – dziel się pasją z innymi.

• Posiłki regeneracyjne – bo siła tkwi w zdrowym odżywianiu.

DOŁĄCZ DO NAS!

Wyślij swoją aplikację.

W CV prosimy o umieszczenie poniższej zgody na przetwarzanie danych:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w aplikacji i w załączonych do niej dokumentach przez należące do Grupy Virtu (Virtu Holding Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 0000375708, Virtu Badania i Rozwój Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 0000378363, Virtu Marketing Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 0000535431, Virtu Production Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 0000631796) spółki z siedzibą w Zawierciu, przy ulicy Łośnickiej 35, na potrzeby trwających obecnie rekrutacji w Grupie. Mam świadomość, że zgodę mogę cofnąć w dowolnym momencie zgodnie z przekazaną mi Klauzulą informacyjną dla kandydatów do pracy w Grupie Virtu."

Wysyłając nam Twoje dokumenty aplikacyjne zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w aplikacji przez należące do Grupy Virtu (Virtu Holding Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 37570 8, Virtu Badania i Rozwój Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 37836 3, Virtu Marketing Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 53543 1, Virtu Production Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, KRS 63179 6) spółki z siedzibą w Zawierciu, przy ulicy Łośnickiej 35, na potrzeby prowadzonej rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Jeśli nie wyrażasz zgody na przetwarzanie Twoich danych, nie wysyłaj nam swojej aplikacji, po jej ewentualnym wysłaniu zgodę może cofnąć w dowolnym momencie.

Możesz również zamieścić zgodę na przyszłe rekrutacje:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy także na potrzeby innych, w tym przyszłych rekrutacji prowadzonych przez spółki z Grupy Virtu”

Dane te będziemy wówczas przechowywać do celu ewentualnego zaproszenia Cię na rozmowę kwalifikacyjną i wyłącznie do czasu cofnięcia przez Ciebie tej zgody lub do upływu 24 miesięcy, po czym usuniemy dane z naszej bazy.

Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy:

Administratorem danych osobowych osób biorących udział w procesie rekrutacji jest spółka Virtu Holding Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Zawierciu, przy ul. Łośnickiej 35, 42-400 Zawiercie, KRS 37570 8, a współadministratorami danych są należące do Grupy Virtu: Virtu Badania i Rozwój Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Zawierciu, przy ul. Łośnickiej 35, 42-400 Zawiercie, wpisana do rejestru przedsiębiorców KRS pod numerem 37836 3, Virtu Marketing Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Zawierciu, przy ul. Łośnickiej 35, 42-400 Zawiercie, KRS 53543 1 oraz Virtu Production Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Zawierciu, przy ul. Łośnickiej 35, 42-400 Zawiercie, KRS 63179 6.

Kontakt w sprawie danych osobowych:

W sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw związanych z przetwarzaniem danych osobowych można kontaktować się telefonicznie z naszym Inspektorem Ochrony Danych bądź z wykorzystaniem poczty tradycyjnej (adres ul. Łośnicka 35, 42-400 Zawiercie). Administrator i współadministratorzy na podstawie art. 26 ust. 1 RODO uzgodnili, że za kontakt z Państwem w sprawie danych osobowych i za realizację praw osób, których dane dotyczą odpowiada Virtu Holding Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością.

Cel, podstawy prawne i czas przetwarzania danych:

Podstawą przetwarzania Pani/Pana danych jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. „a” RODO), która wyrażana jest poprzez złożenie przez kandydata swojej aplikacji. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko, w związku z którym przesłane nam zostały dokumenty aplikacyjne i nie dłużej niż miesiąc od zakończenia procesu rekrutacyjnego, chyba że uzyskamy od kandydata osobną zgodę na wykorzystanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji – w takim wypadku będziemy dane przetwarzać do czasu cofnięcia tej zgody, nie dłużej niż do upływu 24 miesięcy. Podanie danych jest dobrowolne, ale w zakresie jaki wynika z art. 221 kodeksu pracy niezbędne dla realizacji procesu rekrutacji.