Mechanik w dziale utrzymania ruchu

Dla naszego klienta z branży produkcyjnej poszukujemy kandydatów na stanowisko: Mechanik prewencyjny (dział utrzymania ruchu)

Zadania:

• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn na liniach produkcyjnych w wyznaczonym obszarze.
• Udział w planowaniu działań prewencyjnych, mających na celu zapobieganie awariom.
• Analiza i poprawa wydajności oraz niezawodności maszyn produkcyjnych.
• Szybkie usuwanie awarii i naprawa urządzeń.
• Realizacja projektów mających na celu usprawnienie działania maszyn i procesów.
• Współpraca z działami Produkcji, Utrzymania Ruchu i Automatyzacji w zakresie monitorowania i poprawy efektywności pracy maszyn.

Wymagania:

• Wykształcenie w kierunku mechanicznym.
• Min. 2 letnie doświadczenie z maszynami produkcyjnymi w utrzymaniu ruchu
• Umiejętność czytania schematów elektrycznych i hydraulicznych.
• Umiejętność czytania i analizowania dokumentacji technicznej.
• Szybka ocena sytuacji i podejmowanie trafnych decyzji pod presją czasu.
• Dobre umiejętności komunikacyjne i zdolność do pracy w zespole.

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w międzynarodowej firmie.
• Pracę od poniedziałku do piątku w systemie jednozmianowym.
• Bogaty pakiet benefitów (dofinansowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci, paczki świąteczne, zniżki na produkty firmowe, dofinansowanie do karty Multisport i wiele innych).
• Pracę zgodnie z najwyższymi standardami bezpieczeństwa i jakości.
• Możliwość udziału w projektach związanych z rozwojem zakładu.

Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Sienna 75, 00-833 Warszawa oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę).Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz pod adresem: https://pl.gigroup.com/polityka-prywatnosci/.

Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.gigroup.com/dla-pracownikow/sygnalisci Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/

Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu. Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010