Mechanik Utrzymania Ruchu

Firma ELSTEEL to producent obudów elektrycznych

wykonanych ze stali nierdzewnej i blachy czarnej malowanej proszkowo.

Prowadzimy rekrutacje na stanowisko: Mechanik Utrzymania Ruchu

Wymagania:

·         Utrzymanie w optymalnej sprawności technicznej maszyn i urządzeń (również transportowych) oraz instalacji na terenie zakładu;

·         Dokonywanie bieżących napraw oraz okresowych przeglądów maszyn i urządzeń pod względem mechanicznym;

·         Monitoring i zgłaszanie zapotrzebowania na zakup części zamiennych;

·         Prowadzenie właściwej gospodarki narzędziami, aparaturą i wyposażeniem stanowiska pracy;

·         Współpraca z serwisem lub zewnętrznymi firmami serwisowymi;

·         Analiza stanu technicznego urządzeń, maszyn, instalacji i budynków;

·         Rozwiązywanie problemów związanych z procesem produkcji w zakresie utrzymania ruchu;

·         Organizacja przeglądów, konserwacji i remontów maszyn.

Zakres obowiązków:

·         Praktyczna znajomość zagadnień z zakresu mechaniki występujących w maszynach przemysłowych (branża metalowa);

·         Wykształcenie min. średnie techniczne (automatyka, mechanika);

·         Gotowość do pracy w systemie zmianowym od poniedziałku do piątku;

·         Znajomość narzędzi do wykrawania, pras mimośrodowych.

Oferujemy:

·         Oferujemy:

o    Umowa o pracę na okres próbny 3 mies., następnie umowa na czas określony na 1 rok, po umowie rocznej podpisujemy umowę na czas nieokreślony.

o    Praca na dwie zmiany.

o    Pracę w stabilnym zespolę, gdzie średni staż wynosi powyżej 5 lat.

o    Możliwość zaplanowania urlopów i wakacji za pomocą Planów Urlopowych.

o    Ubezpieczenia grupowe z firmy PZU.

o    Wypłaty i świadczenia z Funduszu Socjalnego - bonusy na święta, paczki dla dzieci pracowników, dofinansowanie urlopu.

o    Program rekomendacji pracowników (premia 1000 zł).

o    Konkursy z nagrodami dla dzieci pracowników.

o    Miód z firmowej pasieki.

o    Darmowy parking dla pracowników przy zakładzie.

o    Zniżka na produkty firmy dla pracowników.

o    Firmowa drużyna piłki nożnej.

o    Rozbudowany system premiowy: premia za efektywność, premia regulaminowa, premia frekwencyjna, premia trenerska.

o    Bank premiowy - wirtualne konto na którym kumuluje się roczna premia pracownika.

W przesłanych dokumentach prosimy zawrzeć następującą klauzulę:

Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji

Część informacyjna

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia

27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Elsteel – Poland Sp. z o.o., 45-805 OPOLE, UL. PÓŁNOCNA 28

Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się w sprawach dotyczących przetwarzania Pani/Pana danych osobowych pod adresem: iod.elsteel grupaformat.pl

2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.

3) Pani/Pana dane osobowe przechowywane przez okres danej rekrutacji (chyba że wyraził/a Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych także przy przyszłych procesach rekrutacyjnych).

4) Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym podmiotom, państwom trzecim, ani organizacjom międzynarodowym.

5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie

6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego

7) podanie danych osobowych jest dobrowolne. Nie podanie danych skutkuje brakiem możliwości uczestniczenia w procesie rekrutacji

.8) Pani/Pana dane nie podlegają profilowaniu, ani zautomatyzowanemu systemowi podejmowania decyzji