Manager/Kierownik restauracji

Zakres obowiązków:

• Zarządzanie działalnością restauracji

• Organizacja i koordynacja pracy zespołu - kilka osób

• Otwieranie i zamykanie restauracji

Wymagania:

• Minimum 1-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w restauracji

• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem

• Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność podejmowania decyzji

• Wysoka kultura osobista i umiejętność budowania relacji z klientami

• Aktualna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych / Orzeczenie lekarskie

Informacje dodatkowe:

Typ umowy: Umowa o pracę

Dyspozycyjność: Praca zmienna / Praca w weekendy

Wymagane doświadczenie: Wymagane

Kadra kierownicza: Kadra kierownicza

Wymagane CV: Wymagane

Specjalne wymagania: Książeczka sanepidowska

Wymiar pracy: Pełny etat

Jeśli jesteś osobą ambitną i chcesz pracować w zgranym zespole, prześlij nam swoje CV. Prosimy o dopisanie klauzuli o ochronie danych osobowych.