Laravel Developer - 1 rok dośw., praca hybrydowa, 5000 - 7000zł netto

Jesteśmy software house'em z Warszawy (poldevs.com), w którym tworzymy aplikacje webowe w Laravel i React.

Aktualnie szukamy Laravel Developera z min. 1 rocznym doświadczeniem komercyjnym z wykorzystaniem Laravel w projektach typu API (ecommerce, panel admina).

Wynagrodzenie jakie oferujemy to 5000zł netto (na rękę). Po 3-6 miesiącach zostaniesz midem z wynagrodzeniem 7000zł netto.

W czasie pracy będziemy Cię szkolić w kierunku Mid React Developer tak abyś jak najszybciej stał się samodzielnym developerem.

Czego oczekujemy (must have)? 

• min. 1 rok doświadczenia komercyjnego w projektach z wykorzystaniem Laravel, PostgreSQL/MySQL, Eloquent, Query Builer, Sanctum, JWT

• doświadczenie w projektach typu ecommerce/panel admina

• doświadczenie w stylowaniu szablonów Blade (jedynie do PDF i emaili)

• doświadczenie w pracy w zespole

• doświadczenie z GIT, tablicą kanban, estymacją czasu zadań

• dyspozycyjności 40h tygodniowo

• dyspozycyjności do pracy w biurze (ul. Świętokrzyska 18) w centrum Warszawy 3 dni w tygodniu (2 dni zdalnie)

Dodatkowe atuty (nice to have):

• doświadczenie w integracji Przelewy24

• doświadczenie w React (nie nastawiamy się na to, że będziesz się tym zajmować, ale zawsze może się przydać)

• doświadczenie w testowaniu aplikacji

• doświadczenie w deployu aplikacji na hosting/VPS przez SSH/FTP

Czym będziesz się zajmować w pracy?

• programowanie API zgodnie z opisem zadań w Jira

• dbanie o optymalne zapytania do bazy danych

Co oferujemy? 

• wynagrodzenie 5000zł netto na start

• szkolenie w kierunku Mid React Developer + podwyżka do 7000zł netto po 3-6 miesiącach

• Umowę Zlecenie (zawiera ZUS, ubezpieczenie zdrowotne) + Umowę o Dzieło

• bardzo duże nastawienie na naukę najlepszych praktyk oraz rozwój

• sprzęt do wyboru (laptop + 2 monitory)

• 10 dni płatnego urlopu w skali roku po awansie na Mid Developer

• karnet sportowy 200zł na wybrany przez Ciebie sport

Standard pracy w naszych projektach:

• code review

• zarządzanie zadaniami na tablicy kanban w Jira

• estymacja czasu każdego zadania

• wsparcie zespołu w zadaniach i rozwoju

• omawianie trudnych zadań przy tablicy w biurze

• daily w zespole

• weekly (poniedziałek, piątek)

Pasujesz do nas jeśli:

• programowanie to Twoja największa pasja

• jesteś bardzo nastawiony na rozwój

• chcesz pracować w ciekawych projektach

Nie pasujesz do nas jeśli:

• nie masz w planach się rozwijać

• nie lubisz słuchać feedbacku m.in. w code review

• nie lubisz pracować w zespole

Jaki jest proces rekrutacji? 

• wyślij CV z opisem swojego doświadczenia i portfolio (github, linki do projektów komercyjnych)

• napisz ile miesięcy pracujesz komercyjnie z React / Redux / StyledComponents oraz od kiedy możesz zacząć pracę

• skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami 

• spotkanie techniczne online (1h) 

• rozpoczęcie pracy