Konserwator przepompowni
Wynagrodzenie
5 500 - 6 500 zł / mies. brutto
Lokalizacja
Stare Babice
Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę
Opis
Konserwator
Miejsce pracy: Gmina Stare Babice (pow. warszawski zachodni)
Obowiązki:
Głównymi zadaniami osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie:
· Utrzymanie w ruchu ciągłym terenowych przepompowni ścieków.
· Prawidłowa eksploatacja terenowych przepompowni ścieków w zakresie:
o budowlanym,
o mechanicznym,
o elektrycznym i AKPiA.
· Wykonywanie czynności eksploatacyjnych i obsługa urządzeń energetycznych zgodnie z zaleceniami instrukcji i DTR urządzeń.
· Prowadzenie bieżących zapisów dokumentacji eksploatacyjnej (w tym książek awarii i pracy oraz dokumentacji maszyn i urządzeń).
· Konserwacja i naprawy urządzeń i obiektów.
· Praca na wysokości/głębokości – obiekty pompowni, studnie i szachty wod.-kan. (odczyty, konserwacja).
· Doraźna pomoc w pracach Brygady Stacji Uzdatniania Wody.
· Prace związane z utrzymaniem porządku i czystości na terenie obiektów.
· Wykonywanie innych poleceń przełożonych z zakresu funkcjonowania obiektów, nie ujętych w niniejszym zakresie czynności.
Wymagania:
· Doświadczenie w branży wod-kan.,
· Wykształcenie zawodowe /preferowane elektryczne/,
· Mile widziane uprawnienia energetyczne SEP Grupa 1, w zakresie eksploatacji,
· Dobra organizacja i umiejętność pracy w zespole,
· Prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
· Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
· Atrakcyjne wynagrodzenie.
· Miejsce pracy na terenie Gminy Stare Babice.
· Dostęp do prywatnej opieki medycznej dla Ciebie oraz Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach oraz karta sportowa.
· Kursy oraz szkolenia zawodowe.
· Możliwość skorzystania z pożyczek Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.
Zainteresowane osoby spełniające wymagania prosimy o nadsyłanie CV pocztą na adres: Gminne Przedsiębiorstwo Komunalne „EKO-BABICE” sp. z o.o., ul. Kutrzeby 36, 05-082 Stare Babice, e-mail: kadry_eko-babice.pl z złączoną w CV klauzulą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. o ochronie danych osobowych oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych.
Masz pytanie do pracodawcy odnośnie tej oferty?