

Kierownik Zmiany - lokal T-Pizza (Telepizza) BYTOM
Lokalizacja
Bytom
Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę, Umowa zlecenie
Lokalizacja
Bytom
Opis
T-Pizza (wcześniej Telepizza) poszukuje osób pozytywnie nastawionych do współpracy z innymi, zaangażowanych i dobrze zorganizowanych - na stanowisko Kierownika Zmiany.
Lokalizacja: BYTOM, ul. Jainty 10
Jeśli lubisz dynamiczną pracę, kontakt z ludźmi oraz czerpiesz satysfakcję z osiągania wyznaczonych zadań – T-Pizza to idealne miejsce pracy dla Ciebie!
Zakres obowiązków:
Zapewnienie wysokiego poziomu obsługi Klientów i pozostałych standardów firmowych
Odpowiedzialność za funkcjonowanie lokalu (kontrola pracowników, jakości produktu i serwisu)
Praca przy produkcji pizzy i szkolenie personelu podstawowego
Odpowiedzialność za magazyn i gotówkę
Praca w systemie zmianowym, również w weekendy
Wymagania:
Umiejętność zarządzania zespołem oraz efektywnego motywowania
Zapał do pracy, zaangażowanie i sumienność
Doświadczenie w gastronomii i obsłudze Klienta
Wykształcenie min. średnie
Zapewniamy:
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę/umowę zlecenie
Terminowo wypłacane wynagrodzenie
Pracę w młodym zespole i miłej atmosferze
Kontakt:
Zainteresowała Cię ta oferta – nie zwlekaj prześlij do nas swoje zgłoszenie, z zawartą informacją:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji. Informujemy, że Administratorem danych jest T-Pizza Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (02-676) ul. Postępu 6. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych w tym wizerunku jest dobrowolne.
Masz pytanie do pracodawcy odnośnie tej oferty?