Kierownik Salonu Play, Szczecin

Opis stanowiska:

Koniecznie z pasją realizuj dla nas zadania:

·         Aktywna sprzedaż usług i produktów marki Play

·         Efektywne zarządzanie zespołem: coaching + motywacja pracowników

·         Organizacja czasu pracy dla całego Salonu

·         Realizacja planów sprzedażowych

·         Dbanie o rentowność sklepu

·         Dbanie o cele taktyczno - jakościowe

Wymagania:

Powinieneś spełniać kilka wymogów:

·         Oczekujemy wykształcenia co najmniej średniego

·         Powinieneś mieć doświadczenie w sprzedaży

·         Doświadczenie w zarządzaniu zespołem

·         Umiejętność nawiązywania długoterminowych relacji z Klientami

·         Nastawienie na cel

·         Samodyscyplinę

·         Umiejętność wywierania wpływu jako kluczowa kompetencja na tym stanowisku

Oferujemy:

Co oferujemy:

·         Pakiet szkoleń i warsztatów rozwojowo - sprzedażowych

·         Atrakcyjny system motywacyjny

·         Stabilne miejsce pracy

·         Doskonałą atmosferę

·         Interesującą pracę w firmie współpracującej z najbardziej konkurencyjnym operatorem na polskim rynku - PLAY

Aplikację wraz z listem motywacyjnym prosimy przesyłać za pomocą Aplikuj. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) ).

Klikając w przycisk „Wyślij” /bądź wysyłając swoje CV poprzez portal na którym jest aktywne ogłoszenie o pracę wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez Viamind Sp. z o.o z siedzibą w Warszawie, 02-699, ul. Taborowa 20, jako administratora, danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa (np. Twój wizerunek, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, doświadczenie zawodowe, wykształcenie) przetwarzamy na podstawie przepisów prawa. Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.

Masz prawo zażądać dostępu do treści danych, które Cię dotyczą – poprawić je, zaktualizować, sprostować, przenieść, usunąć lub ograniczyć ich przetwarzanie. Możesz też wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych osobowych. Zawsze masz prawo do wycofania wyrażonej zgody. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania Twoich danych sprzed wycofania zgody. Jeśli masz wątpliwości, czy Twoje dane są prawidłowo przetwarzane przez Viamind Sp. z o.o , to możesz wnieść skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Pełna treść obowiązku informacyjnego jest dostępna na stronie www.viamind.eu