Inspektor Działu Służby Pięter Katowice
Lokalizacja
Katowice, Bogucice
Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę, Umowa zlecenie
Lokalizacja
Katowice, Bogucice
Opis
Park HOTEL DIAMENT KATOWICE poszukujemy pozytywnych osobowości i otwartych na współpracę Kandydatów
na stanowisko:
INSPEKTOR DZIAŁU SŁUŻBY PIĘTER
Miejsce pracy: KATOWICE
Do zadań na stanowisku Inspektora Działu Służby Pięter będzie należało:
Wsparcie w zarządzaniu Działem Służby Pięter (planowanie, organizowanie oraz rozliczanie pracy Działu),
Dbanie o terminową i rzetelną pracę podległego personelu,
Prowadzenie działań Służby Pięter zgodnie z przyjętymi w Spółce procedurami i standardami,
Realizacja wszelkich wskaźników, procedur i polityk otrzymywanych od bezpośredniego przełożonego,
Nadzór nad stanem i wykorzystaniem wyposażenia oraz sprzętu,
Odpowiedzialność za przeprowadzenie oraz wyniki inwentaryzacji,
Świadczenie pracy z najwyższą starannością,
Utrzymanie porządku w miejscu pracy,
Od Kandydatów oczekujemy:
· Mile widziane doświadczenie na podobny stanowisku,
· Zdolności analitycznych,
· Dyspozycyjność, odpowiedzialność oraz dobra organizacja pracy,
· Odporności na pracę w stresie, pod wpływem presji czasu,
· Komunikatywności, samodzielności, dyspozycyjności,
· Wysokiej kultury osobistej,
· Bardzo dobrej organizacji pracy,
· Mile widziane osoby z orzeczonym stopniem niepełnosprawności lub osoby uczące się,
Oferujemy:
· Możliwość kontynuowania rozwoju zawodowego wśród ambitnych profesjonalistów,
· Atrakcyjne warunki zatrudnienia (umowa o pracę, motywacyjny system wynagradzania),
· Przyjazną atmosferę pracy,
Zainteresowanych Kandydatów zapraszamy do przesłania CV.
Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi na wybrane zgłoszenia. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnych i przyszłych procesów rekrutacji w Hotele Diament S.A. (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. z 2002 r., poz. 101, nr 926).
Masz pytanie do pracodawcy odnośnie tej oferty?