Lokalizacja
Bralin
Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę
Opis
Fabryka mebli Mars powstała z miłości do pięknych i funkcjonalnych wnętrz. Od momentu założenia w 2008 roku, firma zyskała uznanie dzięki zaangażowaniu w tworzenie wysokiej jakości mebli, które łączą w sobie nowoczesny design i trwałość. Nasza historia zaczęła się w małym warsztacie, gdzie z pasją tworzyliśmy pierwsze kolekcje mebli. Dziś jesteśmy prężnie rozwijającą się firmą, znaną na rynku krajowym i międzynarodowym.
Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku:
SZWACZKA
Obowiązki :
szycie pokrowców tapicerskich ( sofy,narożniki,łóżka)
minimum doświadczenia w zawodzie szwaczka/szwacz - 1 rok,
obsługa maszyn do szycia (owerlok, stębnówka , dwuigłówka)
umiejętność podstawowej regulacji maszyny ,
praca zgodnie z wymaganiami jakościowymi i ilościowymi.
dbanie o porządek na stanowisku pracy.
Wymagania:
precyzja i sumienność w powierzonych zadaniach,
zdolności manualne
sumienność i zaangażowanie
Oferujemy :
praca na akord i jedną zmianę
stabilne miejsce zatrudnienia na podstawie umowy o pracę na pełny etat
możliwość przyuczenia
dostęp do ubezpieczenia grupowego
Jak aplikować?
Jeśli uważasz, że jesteś odpowiednią osobą na to stanowisko i chcesz dołączyć do naszego zespołu, prześlij swoje CV : rekrutacja malpa marsfurniture.pl
W temacie wiadomości prosimy wpisać: "szwaczka"
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.
PRACA DLA KOBIET I MĘŻCZYZN .
Informacje Prawne
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883.
Informacje Prawne
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883.
Masz pytanie do pracodawcy odnośnie tej oferty?
