Dyspozytor ruchu
Wynagrodzenie
5 500 - 6 000 zł / mies. brutto
Lokalizacja
Wałbrzych
Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę
Opis
Miejski Zakład Usług Komunalnych w Wałbrzychu poszukuje pracownika na stanowisko DYSPOZYTORA RUCHU KOMUNIKACJI MIEJSKIEJ.
W naszym posiadaniu jest flota najnowocześniejszych autobusów elektrycznych zasilanych wodorem, toteż do unikatowych pojazdów potrzebujemy ludzi z pasją i pełnych zaangażowania.
Oto główne obowiązki dyspozytora:
Planowanie tras: Ustalanie tras dla pojazdów w zależności od zleceń i dostępnych zasobów.
Koordynacja zadań: Realizacja zadań przewozowych w odniesieniu do zasad uwzględniających. zasady prawne, w zakresie czasu pracy kierowców.
Monitorowanie ruchu: Uzyskiwanie informacji od kierowców o postępach w drodze i aktualizowanie planów.
Priorytetyzacja zleceń: Określanie priorytetów wysłania pojazdów w zależności od potrzeb i terminów.
Koordynacja zespołów: Współpraca z innymi jednostkami i pracownikami, aby zapewnić płynność operacji.
Odbieranie zgłoszeń: Przyjmowanie zgłoszeń od kierowców o nieprzewidzianych trudnościach na drodze i udzielanie zaleceń dotyczących ich rozwiązania.
Zarządzanie technicznym stanem pojazdów: Dbanie o wygląd i sprawność techniczną floty, planowanie napraw i przeglądów.
Reagowanie na zdarzenia: Szybkie reagowanie na zdarzenia powodujące zakłócenia w kursowaniu pojazdów w celu zapewnienia ciągłości przewozów.
Kierowanie ruchem: Kierowanie ruchem pojazdów komunikacji miejskiej wg zleceń przełożonych.
Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Administratorem danych osobowych osób biorących udział w procesie rekrutacji jest Miejski Zakład Usług Komunalnych Spółka z o.o. Dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w tym: w art. 221 § 1 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2019 poz. 1040 ze zm.) oraz Rozporządzeniu Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej (Dz. U. 2018 poz.2369) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie art. 221 § 1 pkt. 4 – 6 Kp wz w. z art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych iw sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L119 z04.05.2016, str. 1, z późn. zm.) (dalej: RODO). W przypadku danych określonych wart. 221 §1 pkt. 1– 3Kp podstawą jest art. 6ust. 1 lit. c RODO; Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym ww. przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych (art. 6 ust. 1 lit a RODO). Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie. Więcej informacji dotyczących przetwarzania danych dostępne jest na stronie www.bip.mzuk.com.pl/p,35,informacja-o-przetwarzaniu-danych
Masz pytanie do pracodawcy odnośnie tej oferty?