Dyrektor pedagogiczny sieci żłobków

Dyrektor Pedagogiczny

Miejsce pracy: województwo dolnośląskie (Jelenia Góra, Wałbrzych, Legnica)

Jesteśmy firmą z wieloletnim doświadczeniem w prowadzeniu placówek edukacyjno-opiekuńczych oraz usług dla rodzin. Dynamicznie rozwijamy sieć nowoczesnych żłobków na Dolnym Śląsku, zapewniając dzieciom troskliwą opiekę i warunki do wszechstronnego rozwoju, a rodzicom – poczucie bezpieczeństwa i partnerską współpracę.

W związku z rozwojem naszej sieci poszukujemy Dyrektora Pedagogicznego, który obejmie nadzór merytoryczny nad placówkami, wesprze zespoły w codziennej pracy z dziećmi i zadba o spójne standardy opieki, wychowania i rozwoju w całej organizacji.

W raz z rozwojemu istnieje możliwość rozszerzenia czasowego wymairu pracy.

Zakres obowiązków:

• Sprawowanie nadzoru merytorycznego nad jakością pracy opiekuńczej, wychowawczej i edukacyjnej w żłobkach

• Opracowywanie, wdrażanie i doskonalenie standardów pracy z dziećmi do lat 3, z uwzględnieniem ich indywidualnych potrzeb i tempa rozwoju

• Wspieranie koordynatorów placówek oraz zespołów opiekunów poprzez konsultacje, obserwacje pracy i regularną informację zwrotną

• Planowanie i prowadzenie szkoleń oraz warsztatów rozwijających kompetencje pracowników

• Dbanie o bezpieczeństwo emocjonalne dzieci, budowanie wspierających relacji oraz łagodny przebieg adaptacji

• Współpraca z rodzicami, w tym wsparcie zespołów w prowadzeniu rozmów dotyczących rozwoju i potrzeb dzieci

• Współpraca ze specjalistami oraz koordynowanie wsparcia dla dzieci wymagających dodatkowej pomocy

• Udział w rekrutacji i wdrażaniu kadry oraz przygotowaniu nowych placówek do rozpoczęcia działalności

• Monitorowanie realizacji standardów i dokumentacji związanej z opieką, wychowaniem i edukacją

• Ścisła współpraca z Managerem Regionalnym i zarządem w zakresie rozwoju jakości pracy sieci

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe kierunkowe – pedagogika, psychologia lub kierunek pokrewny związany z rozwojem i wychowaniem małego dziecka

• Doświadczenie w pracy z małymi dziećmi oraz minimum 2 lata doświadczenia w kierowaniu zespołem lub sprawowaniu nadzoru merytorycznego w placówkach opiekuńczych bądź edukacyjnych

• Bardzo dobra znajomość potrzeb rozwojowych dzieci do lat 3 i metod wspierania ich rozwoju

• Znajomość przepisów i standardów dotyczących organizacji opieki nad dziećmi do lat 3

• Umiejętność wspierania zespołów, prowadzenia szkoleń i przekazywania konstruktywnej informacji zwrotnej

• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, empatia oraz umiejętność budowania partnerskich relacji z rodzicami i pracownikami

• Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy

• Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do regularnych wizyt w placówkach na terenie województwa dolnośląskiego

Mile widziane:

• Doświadczenie we współpracy z kilkoma placówkami lub w rozwijającej się sieci żłobków

• Doświadczenie w tworzeniu programów, standardów i materiałów wspierających pracę kadry

• Dodatkowe szkolenia z zakresu rozwoju małego dziecka, wspierania relacji, adaptacji lub pracy z dziećmi o zróżnicowanych potrzebach

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się sieci żłobków

• Realny wpływ na standardy opieki i kierunek rozwoju pedagogicznego placówek

• Samodzielne stanowisko oraz przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów

• Atrakcyjne wynagrodzenie – podstawa oraz system premiowy

• Niezbędne narzędzia pracy

• Szkolenia i możliwość dalszego rozwoju zawodowego

• Współpracę z zaangażowanymi zespołami oraz wsparcie kadry zarządzającej

• Przyjazną kulturę organizacyjną opartą na szacunku, otwartej komunikacji i wspólnej trosce o dobro dzieci

Jeśli chcesz tworzyć miejsca, w których dzieci czują się bezpiecznie, rodzice mają zaufanie, a kadra otrzymuje wsparcie w codziennej pracy – zapraszamy do przesłania CV.