Asystent/-ka Biura Prawnego

Grupa Forte S.A. w Ostrowi Mazowieckiej poszukuje osoby zainteresowanej zdobyciem praktycznego doświadczenia w pracy w biurze prawnym. Jeśli interesujesz się prawem, jesteś osobą dokładną, odpowiedzialną i chcesz rozwijać swoje umiejętności pod okiem doświadczonych prawników – zapraszamy do naszego zespołu.

Będzie to okazja do poznania codziennego funkcjonowania działu prawnego oraz zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu obsługi dokumentacji, researchu prawnego i wsparcia bieżącej pracy prawników.

TWOJE ZADANIA:

• Wsparcie prawników w przygotowywaniu umów, pism i dokumentów korporacyjnych
• Pomoc w sporządzaniu oraz aktualizacji wewnętrznych rejestrów i zestawień
• Wykonywanie researchu prawnego i wyszukiwanie informacji w przepisach prawa
• Wsparcie w bieżących zadaniach administracyjnych biura prawnego
• Przygotowywanie, porządkowanie i archiwizowanie dokumentacji prawnej
• Prowadzenie obiegu dokumentów oraz dbanie o ich prawidłową organizację
• Przygotowywanie dokumentów i materiałów na potrzeby prawników
• Współpraca z innymi działami firmy

TWÓJ PROFIL:

• Wykształcenie w kierunku administracyjno - prawnym – mile widziany student/studentka prawa, administracji lub kierunku pokrewnego 
• Gotowość do pracy stacjonarnej 5 dni w tygodniu w Ostrowi Mazowieckiej 
• Zainteresowanie tematyką prawną i chęć zdobywania praktycznego doświadczenia
• Dobra znajomość pakietu MS office, w szczególności Word i Excel
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
• Dokładność, sumienność i dobra organizacja pracy
• Odpowiedzialność za powierzone zadania
• Zaangażowanie, samodzielność i chęć do nauki
• Umiejętność pracy w zespole i komunikatywność
• Doświadczenie na podobnym stanowisku nie jest wymagane – mile widziane są osoby na początku swojej ścieżki zawodowej, które chcą poznać praktyczną stronę pracy w obszarze prawnym

KORZYŚCI:

• Dofinansowanie do dwujęzycznego, przyzakładowego przedszkola „Żółty Słonik” dla dzieci pracowników w Ostrowi Mazowieckiej 
• Prywatna opieka medyczna
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie 
• Możliwość dołączenia do programu Multisport
• Zniżki dla pracowników na zakup mebli FORTE 
• Dofinansowanie świąteczne 2 razy w roku 
• Dofinansowanie do wypoczynku 
• Dofinansowanie kolonii dla dzieci pracowników 
• Karty podarunkowe dla dzieci pracowników 
• Możliwość rozwoju wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych