Po wydaniu bestsellera Patricka Lencioniego zatytułowanego "Pięć dysfunkcji pracy zespołowej" jego wielbiciele chcieli wiedzieć więcej na temat tego, jak wdrażać idee przedstawione w tej książce.

W "Przezwyciężaniu pięciu dysfunkcji pracy zespołowej" Lencioni zamieszcza bardziej szczegółowe, praktyczne porady dotyczące przezwyciężania pięciu dysfunkcji – opisuje narzędzia, ćwiczenia, modele oceny, a także przytacza przykłady z własnej praktyki. Stawia pytania, na które każdy zespół musi sobie odpowiedzieć, takie jak:

Czy naprawdę jesteśmy zespołem?
Jaka jest nasza obecna efektywność?
Czy jesteśmy przygotowani na to, by zainwestować czas i energię i stać się wspaniałym zespołem?
Napisany w zwięzły i przejrzysty sposób przewodnik daje liderom, menedżerom liniowym i konsultantom narzędzia potrzebne do tego, by mogli pomagać zespołom działać szybko i efektywnie.

Powyższy opis pochodzi od wydawcy.