Młodsza Opiekunka/Młodszy Opiekun Inwestycji Deweloperskich

AWANGARD AROS DEVELOPMENT SP. Z O.O.

ma przyjemność zaprezentować Państwu rekrutację na stanowisko:

Młodsza Opiekunka/Młodszy Opiekun Inwestycji Deweloperskich 

Jeśli: 

- jesteś otwartą Osobą na Ludzi i ciekawe relacje, {do tego młodą, energiczną i studiującą}

- chcesz nauczyć się wartościowej sprzedaży

- lubisz zmiany, wyzwania, a tam gdzie inni widzą problemy Ty poszukujesz rozwiązań

- chcesz się rozwijać, potrafisz działać samodzielnie i odpowiedzialnie

- cenisz sobie radykalną szczerość, komunikację i relacje z ludźmi

- „umiesz ciekawie… w media społecznościowe

- potrafisz znaleźć w sieci, to czego inni znaleźć nie potrafią

…to być może szukamy właśnie Ciebie

Dlaczego my

Jesteśmy przekonani, że nieruchomości to możliwości. Inwestujemy, budujemy i sprzedajemy. Ale przede wszystkim na pierwszym miejscu stawiamy człowieka – człowiek jest dla nas najważniejszy. Kierujemy się zasadą, że jeśli zadbasz o Klienta – zadbasz o wszystko. Dlatego pracując z nami trafisz do zespołu, który napędza wiara w wartości – w to, że na rynku nieruchomości można działać inaczej -  z pasją, z zaangażowaniem… OdSerca. Oprócz realizacji i sprzedaży fajnych projektów deweloperskich, w których sami chcielibyśmy zamieszkać, budujemy coś znacznie cenniejszego – relacje, które są najlepszą inwestycją w przyszłość - również tę biznesową.

Bardzo wierzymy w ludzi. Tak. Zawsze działamy niestandardowo i  nie raz dzięki temu udaje nam się wywołać uśmiech Klientów, Inwestorów, Rejentów i Pań w urzędach, bo jesteśmy przekonani, że praca może dawać radość, a indywidualne podejście to podstawa. Jeśli więc podzielasz podobne wartości, a przy tym wszystkim masz również sporo życiowego dystansu i otwartości na to, by działać inaczej – świetnie odnajdziesz się w Naszym zespole.

Co będziesz robić

Twoją najważniejszą rolą i odpowiedzialnością będzie wsparcie procesu sprzedaży naszych inwestycji - opieka nad naszymi Klientami, prezentacje nieruchomości i prowadzenie działań około sprzedażowych w internecie. Ale spokojnie! Wszystkiego krok po kroku Cię nauczymy więc nie musisz mieć w tym obszarze doświadczenia. Do pomocy na początek masz do dyspozycji dwie osoby w Naszej firmie, które wesprą Cię wiedzą i potężnym rynkowym know-how zdobywanym przez lata.

W praktyce docelowo zakres Twoich obowiązków będzie obejmować

- wsparcie w procesie poszukiwania oraz weryfikacji działek

- dbanie o to, by każdy z naszych Klientów oraz Inwestorów czuł się wyjątkowo

- kontakt z Klientami oraz Inwestorami nie tylko tu i teraz

- nietuzinkowe prezentacje nieruchomości

Czego oczekujemy

Zgłoś się do nas jeśli: 

- masz chęć rozwijać się w branży nieruchomości

- posiadasz prawo jazdy kat. B

- potrafisz aktywnie działać w social mediach

- tabele w excelu nie są Ci obce, przynajmniej w podstawowym zakresie

- Twoje wykształcenie i doświadczenie... zupełnie kontrariańsko jak to u nas jeśli nie masz to będzie to wręcz atrybutem. Wszystkiego z empatią i zrozumieniem Cię nauczymy

Co oferujemy?

- pełny proces wdrożeniowy z naszą pomocą

- elastyczny czas pracy i zadaniowy tryb pracy

- miejsce pracy: Lublin (okazjonalne wyjazdy) 

- wszystkie niezbędne narzędzia pracy: Notebook, Smartphone, własny gabinet[pokój] na piętrze:} wraz z wyposażeniem biura w wysokim standardzie

- permanentny rozwój, czerpanie z naszej wiedzy i doświadczenia oraz szkolenia

- komfort pracy w fajnym zespole, bez wyścigu szczurów, kar, nagród i dziwnej atmosfery 

- współpraca zamiast destruktywnej rywalizacji

- wynagrodzenie od 5 013 PLN, elastyczne formy zatrudnienia

Jak aplikować?

Jeśli chcesz dołączyć do nas, wyślij CV, informacje o sobie oraz  jeśli prowadzisz już profil w Social Mediach, robisz zdjęcia, infografiki, kręcisz filmy - wyślij do nas i pokaż się! W tytule wpisz „Opiekunka/Opiekun Inwestycji Deweloperskich”. Do swojej aplikacji dołącz również odpowiedzi na trzy pytania: 

1. Jakie trzy wartości są dla Ciebie najważniejsze w działaniu i dlaczego

2. Które z dotychczasowych doświadczeń zawodowych wpłynęło na Ciebie w największym stopniu

3. Dlaczego chcesz działać na rynku nieruchomości

Do zobaczenia w dalszym procesie rekrutacji;-)