Elektromechanik / Elektryk samochodowy

Firma Blyss Polska Sp. z o. o. zajmuje się produkcją oraz sprzedażą przyczep i zabudów samochodowych. Posiadamy wieloletnie doświadczenie oraz prężnie rozwijamy się w branży transportowej.  Naszej załodze gwarantujemy stabilną, choć pełną wyzwań pracę. Stawiamy na rozwój pracownika zdając sobie sprawę, że to człowiek stoi za sukcesem firmy. Dajemy możliwość rozwoju, uczestnictwa w kursach i szkoleniach oraz dostęp do nowoczesnych technologii.

Zachęcamy do odwiedzenia naszej strony internetowej www.blyss.pl oraz do składania aplikacji.

Obecnie poszukujemy kandydata na stanowisko:

ELEKTROMECHANIK / ELEKTRYK SAMOCHODOWY

Miejsce prace - Lasowice Wielkie, Opolskie

Typ umowy - umowa o pracę

Wymiar pracy - pełny etat

Wymagane doświadczenie - Tak

Zakres obowiązków

• montaż elementów i układów elektrycznych i elektronicznych, wiązek przewodów, sprawdzanie współdziałania części i zespołów urządzeń za pomocą przyrządów kontrolno-pomiarowych,

• wykonywanie pomiarów i badań: układu kierowniczego i hamulcowego, sterowanych elektrycznie mechanizmów przenoszenia napędu, układu elektrycznego i innych,

• prowadzenie wymaganej dokumentacji technicznej,

• zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne i komponenty oraz dbanie o ich odpowiedni stan,

• montaż konstrukcji stalowych i aluminiowych, montaż podzespołów,

• udział w ocenie i usprawnianiu procesów technologicznych.

Nasze wymagania

• doświadczenie w pracy na stanowisku elektromechanika / elektryka samochodowego lub podobnym,

• znajomość zasad funkcjonowania instalacji elektrycznych, systemów sterowania elektronicznego układami i podzespołami pojazdów mechanicznych,

• umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną (czytanie schematów elektrycznych i mechanicznych),

• umiejętność rozwiązywania problemów technicznych,

• znajomość obsługi narzędzi, urządzeń i maszyn warsztatowych,

• zdolności techniczne oraz manualne,

• pracowitość, zaangażowanie, sumienność i cierpliwość.

Oferujemy:

• stabilną pracę,

• umowę o pracę,

• atrakcyjne wynagrodzenie,

• system kwartalnych premii motywacyjnych,

• dodatkową przerwę w pracy (dotyczy pracowników produkcyjnych),

• atrakcyjną ofertę ubezpieczenia grupowego,

• pakiet opieki medycznej,

• kartę sportową Multisport,

• smartlunch,

• kursy i szkolenia,

• integracyjne imprezy firmowe.